根据婴儿母亲在社交媒体上的描述，今年9月她在网络上得到某公司HR的推荐，说这名月嫂是其邻居的妈妈，这名HR本人雇佣了这名月嫂，因计划有变需要转让这名月嫂的档期，并且从婴儿妈妈的角度对这名月嫂给予了很高评价，取得了受害者的信任。

　　受害者约定雇佣该月嫂三个月，自9月24日起开始工作仅仅9天后，受害者在监控中发现其虐待宝宝。

　　从监控画面里可以看到，一位中年女子抱起婴儿床中的婴儿，突然用心摔到床上，婴儿翻滚了数圈差点掉了下去。

　　在这段数十分钟的视频里，这名月嫂用多种方式虐婴的画面，包括用奶瓶砸头、扇巴掌、用手和毛巾捂住婴儿的口鼻等等。

　　事情发生后，婴儿母亲立即解雇了这名月嫂，并带孩子去医院做了相关检查，幸运的是宝宝身体无大碍，但心理创伤难以评估。

　　更让人气愤的是，这对夫妻事后前去那位介绍月嫂的HR处了解该月嫂的情况，结果竟发现：这名在TikTok工作的HR，竟然就是该月嫂的女儿，之前她以妈妈的身份向其推荐这名月嫂完全是自编自导的故事，而且这名月嫂事发后已火速回到中国……

　　由于该事件在湾区引发了广泛关注和强烈反响，有TikTok的员工在内部论坛向企业纪律与职业道德委员会反映了相关问题。

　　官方回复称，若查实员工确有违纪违法行为，公司将依据相关规定给予严厉惩处。同时，果博网址针对有关该员工被安排回国办公的传闻，委员会明确表示该消息纯属谣言。